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多年前,刚从一家上市公司下来,休息差不多挂上简历,潍坊的一家公司打电话过来,诚意满满。本意是不太想去的,离家太远了。然后人资说他公司在筹备上市,看我有过相关经验,入职后可以给予原始股。我心动了,尝过这方面的甜头,心想就去一试吧,当时对方答应,来回路费及住宿费用公司承担。
以前只要出差就喜欢坐烟台交运的尼奥普兰,感觉安全舒适。到了潍坊还要转小巴,再打车。到了公司后安排面试,人资总监、老板、老板夫人一干人等。开始就是了解,后来就说到如何筹备上市等细节,有一人在那安静的笔记,包括股权如何分配,交割,变更等细节。我就觉得有点纳闷,太细了。然后又问公司同时要进行大型ERP上线,如何构建利润中心,成本中心,及成本对象设置以及相关流程,并且又叫了另一位部长进来记录。我就笼统说了下,说还没有掌握公司产品及装配工艺制造工艺为由,没往细说,其实我去之前做足了工作的,对他们产品了解很透,也做了相应的方案。谈了几小时,说到另一会议室等。
过了半小时,那个人资总监过来叫我去她办公室。说经过商议,觉得挺适合公司的,也急需这样一个人士。聊了会,她放低声音说,说看你人非常坦诚,就直接提醒我,一会可能会谈到薪资问题,老板可能以给原始股为由,薪资不给当时答应的年薪,而且我一定要谈到入职后的生活起居的费用问题。说她是从济南过来的,当时老板答应得很好,但就这些细节没在合同后备注,导致她很被动,出她办公室前,留了电话。
过了会,到老板办公室,果然谈到了刚才她提到的细节,我就直接提了要求,老板答应了,说开会再讨论一下。负责招聘的小伙子,说给安排到宾馆吧,我说我可以赶回烟台的。他又确认了下说也可以。然后主动留下了来时的路费票据,我的银行卡号等,说报销流程走完后打给我。
很多天过去,费用没打给我,我心想也许是他忘记了,也没几百块钱,打电话问了下,小伙子支支唔唔的,我就说如果不方便就算了,心想这大个公司说话不算数啊。再没联系过,反倒是那位人资总监,后来成了朋友,有些专业方面的事情,会相互请教一下,她来烟台几次,还招待过她。后来关注到,IPO成功,大体看了下财报心想这是注了多少水,再过些时日,严查期间主动撤回了,再没有了下文。 |
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